实习就业科科长岗位职责：
1．负责毕业生就业信息的收集、整理，负责毕业生的社会宣传，积极做好毕业生求职信息的发布和用人单位需求信息的搜集工作。
2．积极开发、建设毕业生就业市场，组织好校园招聘活动和配合人才招聘处组织员工参加各部门、地区召开的供需见面会。
3．负责毕业生推荐表、就业协议书的签发、管理、审核。
4．负责做好毕业生生源、就业计划的管理及数据上报工作。
5．组织开展毕业生思想教育，帮助毕业生树立正确的人生观、世界观、择业观，帮助毕业生正确认知就业形势，达到顺利就业。
6．开展就业咨询与指导，开设各类就业指导、讲座，提供政策咨询、形势分析、求职技巧等形式多样的就业服务。
7．积极开展对外联络工作，密切与省内外用人单位的沟通联系，建立并巩固就业基地，不断开拓毕业生就业空间。
8．认真开展与就业有关的调查研究工作，建立毕业生质量跟踪体系，及时反馈社会需求和毕业生就业情况，促进学校教育改革和人才培养。
9．负责毕业生毕业教育及派遣离校事宜，负责办理毕业生毕业证、学位证、户口及派遣证的发放。
10．做好毕业生的招生宣传工作，严格选拔适应专业的员工就读。
11．做好校企合作工作的联系、沟通和合作事宜。
12．完成学院及上级主管部门交办的其他工作。